自中達安(300635)變更實際控制人后，歷城控股便持續(xù)為其注入發(fā)展動力，推動戰(zhàn)略轉型與高質量發(fā)展。人事調整方面，公司董事會、監(jiān)事會也于日前完成換屆選舉，高級管理人員進一步優(yōu)化。

分析認為，此次管理層架構優(yōu)化帶來了中達安更強業(yè)務協(xié)同與執(zhí)行力。在“傳統(tǒng)業(yè)務+創(chuàng)新業(yè)務雙驅動”機制下，中達安在細分領域取得的成就可圈可點，公司監(jiān)理的全球首個飛行汽車智造基地項目于近期正式投建，備受市場矚目。同時，公司還在加速推進EOD生態(tài)環(huán)境導向開發(fā)項目，深度參與區(qū)域經濟轉型與生態(tài)和諧發(fā)展。

在數(shù)字化領域，中達安同樣成績斐然。公司結合AI等新技術開發(fā)系列產品，構建“一中心、四平臺、N應用”智慧工程管理體系，實現(xiàn)了全流程的高效協(xié)同。2023年，中達安isPM平臺獲獎并獲評名優(yōu)高新技術產品，2024年則推出了行業(yè)首個大模型，可提供多種精準服務及輔助決策功能；新能源領域，中達安不斷完善業(yè)務布局，資質不斷豐富，參與的諸多大型新能源項目均展現(xiàn)了公司的強大實力。2024年，公司全資子公司還收購了相關新能源公司股權，進軍新能源投資與運營領域，計劃啟動50MW光伏電站建設項目；信息化方面，公司通過股權投資的中達安信息咨詢（山東）有限公司、山東中達安智算數(shù)據(jù)科技有限公司，計劃在信息化全過程咨詢、算力投資、算力運維和數(shù)據(jù)標注領域，搭建更廣泛的業(yè)務生態(tài)。

在歷城控股持續(xù)賦能下，中達安戰(zhàn)略升級提速，尤其在數(shù)字化和新能源轉型中潛力強勁。未來，中達安將堅持創(chuàng)新與優(yōu)化，打造一流服務體系，為國家建設貢獻力量。此次人事調整，不僅意味著歷城控股將從戰(zhàn)略指導及日常運營執(zhí)行層面對中達安給予全力支持，還標志著其作為公司實控人，將助力中達安從傳統(tǒng)工程監(jiān)理業(yè)務向“數(shù)字化+新能源”咨詢服務升級，持續(xù)強化公司在轉型中的戰(zhàn)略落地能力。

值得關注的是，《公司2024年限制性股票激勵計劃（草案）》于日前獲審議通過，將授予董事、高管及核心技術業(yè)務人員數(shù)百萬股限制性股票，對于增強核心員工獲得感與歸屬感具有重要意義。（文穗）

校對：王錦程